ニュースの要約
- 寿限無テック合同会社が、社員インタビュー音声コンテンツ制作サービス「INTERVIEW」の提供を開始
- インタビューの企画から収録、編集までを一括サポートし、企業の魅力を音声で発信するサービス
- 社員の生の声を活用した採用コンテンツへのニーズが高まっているのが背景
概要
寿限無テック合同会社は、2025年5月1日より社員インタビュー音声コンテンツ制作サービス「INTERVIEW」の提供を開始しました。
企業の採用活動においては自社の魅力を伝えるコンテンツ作りの重要性が増してきていますが、文章だけでは企業の雰囲気や価値観を十分に伝えきれないという課題がありました。一方で、社員インタビューは求職者に社風や働く人々の人柄を伝えるうえで非常に効果的な「キラーコンテンツ」であるとされています。
しかし、社員インタビューのコンテンツを自社で制作する場合は多くの手間と専門的なスキルが必要となり、その負担から十分に活用できていない企業も少なくありませんでした。そこで寿限無テックは、インタビューの企画から収録、編集までを一括して請け負う「INTERVIEW」サービスを開始しました。
編集部の感想
-
社員の生の声を活用して企業の魅力を伝えるのは、採用活動の強力な武器になりそうですね。
-
手間いらずでコンテンツを制作できるのは、人事・広報部門にとって大きなメリットだと思います。
-
就職活動中の学生にとっても、先輩社員の生の声を聞ける貴重な機会になりそうです。
編集部のまとめ
INTERVIEW：寿限無テック、新サービス「INTERVIEW」提供開始 ～社員インタビュー音声コンテンツをワンストップで制作～についてまとめました
企業の採用活動において、自社の魅力を伝えることの重要性は高まっています。特に、文章だけでは企業の雰囲気や価値観を十分に伝えきれないという課題があり、「生の声」を活用することが効果的だとされています。
しかし、社員インタビューのコンテンツを自社で制作するのは手間がかかり、負担が大きいのが実情でした。そこで寿限無テックが開始した「INTERVIEW」サービスは、企画から収録、編集まで一括して代行してくれるため、人事・広報部門の負担を大幅に軽減できそうです。
また、実際に働く社員の生の声を通じて企業の魅力を発信できることで、応募者との深い接点を生み出し、ブランディングにも貢献することが期待されます。就職活動中の学生にとっても、先輩社員の生の声を聞ける貴重な機会となりそうです。
寿限無テックの「INTERVIEW」サービスは、企業と求職者のコミュニケーションを変えていく新しい取り組みとして注目されるでしょう。
参照元：https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000002.000161884.html
